Categoria rechaça “contraproposta” da Prefeitura, mantém estado de greve e pressiona por justa valorização salarial do Servidor!

Categoria rechaça “contraproposta” da Prefeitura, mantém estado de greve e pressiona por justa valorização salarial do Servidor!

Em uma demonstração de unidade e insatisfação, os Servidores públicos municipais de Louveira participaram na noite desta quinta, 12 de março, de uma assembleia histórica convocada pelo Sindicato. O encontro, que mobilizou mais de 200 trabalhadores (entre presencial e online), é um marco na Campanha Salarial deste ano, definindo os rumos da negociação com o Executivo. O veredito foi unânime: a “contraproposta” apresentada pela Prefeitura foi rechaçada de forma unânime pela categoria.

O descontentamento generalizado tem origem na postura do Governo diante das demandas apresentadas. Da nossa Pauta de Reivindicações, apenas o vale alimentação teve resposta por parte da Administração. A categoria pleiteia um valor de R$ 1.800, mas a contraproposta da Prefeitura limitou-se a oferecer R$ 1.000,00, ignorando solenemente todas as demais pautas – inclusive de reajuste salarial. A diretoria do Sindicato classificou a atitude como uma tentativa de desmobilização, ressaltando que a insuficiência da oferta desrespeita o conjunto da categoria.

A assembleia adaptou-se aos novos tempos sem perder o caráter democrático. Todos puderam votar presencialmente ou remotamente. Essa expressiva adesão evidencia o engajamento do funcionalismo em busca de justiça salarial. Após amplo debate, a decisão foi sacramentada pela unanimidade dos votos, consolidando a rejeição à proposta e reafirmando a coesão dos trabalhadores em torno do Sindlouv.

Com o recuo do Executivo e a negativa às demandas, a categoria decidiu pela manutenção do estado de greve. Foi deliberado, ainda, o prazo de cinco dias úteis para uma resposta satisfatória da Prefeitura, contados a partir do protocolo oficial do ofício que detalha as deliberações da assembleia – a ser realizado na segunda. O Sindicato permanece em estado de assembleia permanente, monitorando de perto os próximos passos e convocando os Servidores para manter a vigilância, prontos para reagir com firmeza caso a valorização justa continue a ser ignorada.

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