Prefeitura desconta 30% sobre os dias atestados dos Servidores e Sindicato recorre imediatamente à justiça para reverter ação arbitrária
Após algumas denúncias recebidas, o SINDLOUV comunica aos Servidores de Louveira que a Prefeitura, de forma arbitrária, realizou DESCONTOS nos salários deste mês. Fomos surpreendidos com o inaceitável desconto de 30% sobre os dias em que o trabalhador precisou se afastar por atestado médico. Essa medida não apenas fere o bolso da categoria, mas ataca a dignidade do Servidor exatamente quando ele se encontra mais vulnerável e necessitado de cuidados com a sua saúde.
Diante desse grave retrocesso, informamos que o Departamento Jurídico agiu de forma imediata! Já ingressamos com o recurso cabível na esfera judicial a fim de questionar os efeitos da liminar que, até então, impedia a Administração de realizar esses descontos. A ação já está sob análise da Justiça, e estamos trabalhando com todos os instrumentos legais disponíveis para reverter esse ataque e garantir que nenhum centavo seja retirado injustamente do trabalhador.
PRESIDENTE ELI BUENO RODRIGUES
“É lamentável que a Administração escolha penalizar quem dedica sua vida ao atendimento da população de Louveira. Ao restabelecer essa cobrança, a Prefeitura demonstra uma preocupante falta de empatia e um desrespeito aos direitos trabalhistas básicos. O adoecimento não é uma escolha, e o Servidor público não pode ser tratado como um peso ou ter seu sustento ameaçado simplesmente por seguir recomendações médicas.”
O Sindicato está acompanhando cada movimentação desse processo de perto e, assim que o Judiciário emitir um novo posicionamento, informaremos a todos com total transparência.
Continuamos vigilantes e intransigentes na defesa dos nossos direitos!
